Ne valja bacati bisere pred svinje
Imate ideje, ciljeve i znate kako da ih ostvarite, ali vam nedostaju dobri saradnici.
Pripazite zaista kome i kako prezentujete svoje ideje.
Danas je najteži zadatak pronaći, privući i zadržati prave i talentovane ljude. Ljudi sa kojima radimo i živimo su ključ našeg uspeha. Odabir kadrova a naročito biznis partnera i ortaka mora da se uradi po naučnim metodama. I nijedan sistem nije savršen, jer na kraju ljudi biraju ljude.
Vrlo često sam grešila u izboru ljudi sa kojima sam poslovala. Brzina kojom sam trebala da odlučujem me je vrlo često skupo koštala. Zato je važno da za selekciju koristite zaista utemeljene naučne metode i tu da provedete dovoljno vremena. Selekcija kadrova je odabir ljudi prema zahtevima posla, projekta i zadataka.
Osnovni cilj selekcije jeste da se postigne što bolja usklađenost između zahteva posla, uslova u kojima se posao obavlja i ciljeva organizacije s jedne strane, i sposobnosti i karaktera čoveka s druge strane.
Postoje različite metode selekcije i veći broj tehnika koje menadžerima pomažu u predviđanju koji će od prijavljenih kandidata biti najuspešniji u ispunjavanju zahteva posla. Oslanjanje samo na jednu od njih bilo bi pogrešno.
Postoje tri grupe kriterijuma koji u procesu selekcije moraju biti zadovoljene:
1. kriterijumi koje moraju da zadovolje metode selekcije
2. kriterijumi koje mora da zadovolji kandidat i
3. kriterijumi koje mora da zadovolji organizacija.
Ne treba se plašiti ciljeva i vremenskih rokova. Oni rade za vas ukoliko ispoštujete proceduru izbora kadrova. Projekti i ideje se jednostavno realizuju kada investirate vreme u odabir saradnika.
Ne žurite sa svojim idejama. Ćutite o njima, istražujte, ispitujte, provedite dovoljno vremena u selekciji. Ukoliko vam se desi da ste preskočili jednu od faza znajte da ste vrlo verovatno “Bacili biser pred svinje”.
Da li ste imali ovakvih problema?
Draga Olja, tekst ti je pogodio srž današnjeg poslovnog mentaliteta! Postavila si pitanje, koje nas momnetalno razdrma. Zrelost čoveka da sprovodi ideju se upravo vidi kroz faze koje si navela. AKo je osoba sazrela da sprovede ideju, ona će biti “pravi biser”, koji će da se vrednuje i ceni!
Do you mind if I quote a few of your articles as long as I provide credit and sources back to your webpage? My blog is in the very same area of interest as yours and my users would definitely benefit from a lot of the information you provide here. Please let me know if this ok with you. Regards!
Hi Danette Sydney, Thank You for nice words. It would be great fron You to use my ideas. There is possible solutions to connect with my blog in another window. Feel free to use them.
I really like it when individuals come together and share ideas. Great website, keep it up!